En av de store samfunnsflokene fremover er hvordan vi skal møte tjenestebehovet. Tilgangen på fagfolk blir vanskeligere, brukernes behov større og økonomien strammere.
Organisering av arbeidet, med oppgavedeling, arbeidstid og planlegging, heving og bruk av kompetanse - som også Tørn-prosjektet til KS handler om - er noen av virkemidlene vi kan bruke for å få en bærekraftig velferd i fremtiden.
Blant annet vil Fredrik Gulowsen fra Nyby og programdirektør Monica Rydland fra Norges Handelshøyskole dele sine perspektiv på hvordan kommunene kan lykkes i dette arbeidet.
Tørn-kommunene Sandefjord og Kongsberg gir oss innblikk i hvordan dejobber med organisering av arbeidet i kommunen nå.
I debatten diskuterer vi og kommer med gode eksempler på hvordan vi kan og må innrette fremtidens helse- og omsorgstjenester ved hjelp av ny organisering.
Marit Roxrud Leinhardt, avdelingsdirektør for arbeidsgiverpolitikk i KS, er møteleder.