Pandemien har vist at det er nødvendig å øke kapasiteten ved norske intensivavdelinger permanent. Helseregionene har fått i oppdrag å styrke arbeidet med å rekruttere, utvikle og beholde intensivsykepleiere i sykehusene. Helsetjenestens sårbarhet med sin avhengighet av midlertidig og ustabil vikartilgang har blitt avdekket under pandemien. Helseminister Bent Høie (H) har også pekt på behovet for økt utdanning av intensivsykepleiere og tildelt 100 nye utdanningsstillinger til helseforetakene. RETHOS 3 har utviklet ny forskrift med sluttkompetansebeskrivelser for intensivsykepleiere i et tett samarbeid mellom helseforetakene og utdannningsinstitusjonene.
Hvordan bør helseforetakene og utdanningsinstitusjonene samarbeide for å løse denne utfordringen for fremtiden? Hva bør helseforetak og utdanningsinstitusjonene prioritere? Hvilken sluttkompetanse bør kreves av ferdig utdannede intensivsykepleiere? Hvilke innhold bør inkluderes i utdanningsprogrammene for at sluttkompetansen skal nås?
Stortingsrepresentant Aust-Agder og parlamentarisk nestleder Høyre Svein Harberg
Politiker-ikke avklart
Rektor ved Lovisenberg diakonale høgskole Lars Mathisen
Organisasjonsdirektør Sørlandet sykehus HF Nina Føreland
Første nestleder i Norsk sykepleierforbund Silje Naustvik
Studentrepresentant-ikke avklart
Rullestoltilpasset lokale
