Norge scorer godt på de fleste likestillingsindikatorer. Likefullt dominerer menn næringslivet, både i antall topplederstillinger og eierskap. Hvorfor er kjønnsbalansen så skjev? Og er det et stort problem? Hva kan gjøres for å øke kjønnsbalansen? Evner næringslivet selv å løse utfordringen, eller trenger vi flere politiske virkemidler?
Rullestoltilpasset lokale
Rullestoltilpasset WC
